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楼主: 金刚郎

[经济商业] 【泉州芯谷】之【泉州(湖头)光电产业园】发展纪实

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发表于 2016-7-11 21:23:54 | 显示全部楼层
本帖最后由 S海纳百川 于 2016-7-11 09:26 编辑
Djh258998 发表于 2016-7-11 00:05
三安公司林秀成对泉州贡献真大


嗯!泉州大佬要是都像三安林家一样眷顾自己的家乡发展与投资,那泉州就得逆天了,但是像林秀成这样关心重视家乡发展的泉商真不多,泉州好多大佬在外地都是大手笔,在泉州就是不见得。安溪中山大桥(后来改成三安大桥了)林秀成捐款两个亿,这位泉商大佬真的比陈发树要厚道太多
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发表于 2016-7-12 10:15:41 来自手机 | 显示全部楼层
S海纳百川 发表于 2016-7-11 21:23
泉州大佬要是都像三安林家一样眷顾自己的家乡发展与投资,那泉州就得逆天了,但是像林秀成这样关心重视 ...

+1,泉州外商能回归个50%,泉州就非常强了!
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发表于 2016-7-12 10:16:40 来自手机 | 显示全部楼层
期待湖头强势崛起!
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 楼主| 发表于 2016-7-12 15:16:58 来自手机 | 显示全部楼层
21628178 发表于 2016-7-10 20:08
湖头这是要逆天了

确实要逆天了。

推进湖头镇重点项目建设

2016-07-12 来源:安溪报-安溪新闻网         

7日,县委书记高向荣率国土局、住建局、财政局等县直部门负责人到湖头镇调研。县领导廖皆明、吕春香、傅天宝、林志煌等参加活动。

高向荣一行实地察看湖头环城路高速出口段、天电光电厂区、中科生物产业化基地厂房、晶安光电三期扩建用地等项目现场,并召开现场办公会,协调解决项目推进过程中存在的问题和困难。

高向荣要求,湖头镇新一届领导班子要只争朝夕,奋勇担当。迅速进入角色,落实责任,狠抓推进速度,做好项目推进协调、科学组织、业务指导,全力以赴助推项目提速;要倒排工期,分兵把守。通过成立征迁安置组、工程建设组、资金筹措组、维稳保障组等相关机构,组织力量,加强协调,狠抓责任落实,把项目推进任务细化分解、落实到人,切实形成齐心协力抓项目的良好局面;要严肃纪律,严明奖罚。要围绕项目做好服务,以实绩论英雄,以项目定成败,未按时完成任务,影响项目建设的,及时实施问责;要完善配套,提升水平。进一步加大项目建设环境优化力度,加强周边环境治理,提高服务质量和效率,打造宽松、高效、安全、和谐的建设环境,确保重点项目建设快速推进和企业平稳健康发展。

今年上半年以来,湖头镇加大力度启动、推进一批项目,其中重点建设项目25个,总投资171亿元,年度计划投资44.39亿元。

截至6月底,全镇完成重点建设项目投资21.14亿元,完成年度计划投资的47.63%。1—6月份,湖头镇实现财税收入2.91亿元,比增26.5%,固定资产投资25.48亿元,比增36.12%。
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 楼主| 发表于 2016-7-15 09:08:00 来自手机 | 显示全部楼层
湖头光电园中,中科生物产业化基地一期、信达光电一期等项目正式投产,天电光电、晶安光电三期、信达光电二期开工建设。

园区1—6月实现产值22亿元,纳税1.27亿元。
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 楼主| 发表于 2016-7-16 21:56:33 | 显示全部楼层
一片“芯”引出一条产业链

2016-07-15  来源:安溪报-安溪新闻网   

    传统的钢铁、水泥大镇——地处安溪北部的湖头镇如何与现代光电产业产生交集?日前,《福建日报》刊发福建日报记者何金和本报记者张晓斌联合采写的《一片“芯”引出一条产业链》,专题报道我县光电产业发展情况。本报今期予以转载。

    “聚巢”效应

    初夏时节,记者来到安溪北部的湖头镇,在位于镇区东部的湖头光电产业园区,记者被连片的现代光电企业所吸引——整齐划一的连片厂房、来来往往的集装箱货车、紧张调试的大型设备……一派繁忙景象。三安光电、信达、莱力普、光劲光电等国内一批有影响力的行业龙头企业汇聚在此。

    当地统计部门发布的数据显示,今年1-4月,湖头光电产业园实现工业产值13.5亿元,同比增长22.6%;2015年,该园区实现工业产值47.8亿元,同比增长20.1%。

    湖头,一个山区县的偏远乡镇,缘何吸引了如此之多的高科技光电龙头企业?

    这得从一家企业和一个项目说起。2011年初,国内光电业龙头企业、上市公司——三安光电要上马一个蓝宝石衬底芯片项目。三安光电掌门人林秀成,正是安溪湖头镇人。几番商谈之后,三安最终决定,将项目放在湖头。

    “之所以下决心引入三安,是看好这个蓝宝石衬底芯片项目背后巨大的带动效应。”安溪县委书记高向荣告诉记者,蓝宝石衬底芯片属于光电业上游,一旦扎下根来,必然会吸引中下游的一大批企业前来,形成“聚巢”的效果。

    2013年初,三安光电蓝宝石衬底芯片一期项目投产。彼时,国内的光电业正迎来了全行业发展的一个高峰期,上游的蓝宝石衬底芯片的需求暴涨,产品供不应求。

    正如预期,这个项目投产后,光电业中下游的一批企业被吸引过来。信达、天电、珈玮照明、锦达、华瀚明、莱力普、东莞光劲光电等中下游环节实力型企业纷纷先后落户湖头。至目前,已有20家光电企业入驻。这些企业,多为国内光电细分领域的龙头企业。

    集团式招商

    三安光电蓝宝石衬底芯片项目落地和投产后,为加快吸引国内外中下游的光电企业入驻,湖头光电产业园区创新招商模式,采取集团式招商的办法,政府负责提供土地、完善配套服务,企业负责具体招商。

    当地称这种招商模式为“以商招商”。根据这一思路,安溪县和湖头镇将具体的招商工作交给了三安光电。在三安的策划和组织下,从2012年起,一批国内光电企业相继到湖头来考察。

    “将以前由政府大包大揽的直接招商,转为出台统一的优惠条件,委托企业招商,这种企业化、市场化的运作方式,效率极高。”湖头镇党委书记黄永岗告诉记者,由于熟知行业发展和企业运行,三安的招商工作很快取得突破,不少企业考察后迅速前来落户。

    天电光电就是一家被这种特别的招商模式吸引而来的下游光电企业。

    “前来湖头考察时,三安方面以自身的实践经验,向我们介绍政府配套服务以及光电业下游的投资机会,让我们放心。”天电光电相关负责人张仁权说。

    2013年进入园区后,天光光电发展迅速,2015年,在安溪的产值3亿元左右,纳税3800万元,进入安溪县纳税前八强,预计2016年的产值可达5亿元。

    经过短短3年多的发展,目前,湖头光电园区内上游项目有三安光电,中游项目有以信达、天电光电为代表的封装项目,下游有以珈伟、莱力普光电为主的10多家光电终端企业,形成了产品涵盖“衬底芯片—封装—应用”的一条完整的光电产业链。
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 楼主| 发表于 2016-7-22 16:02:09 | 显示全部楼层
湖头天电光电厂预计年底可完工



位于湖头光电产业园的天电光电厂房建设于今年1月启动,预计年底可完工投入使用。

天电光电主要从事LED封装,总投资30亿元,占地150亩,项目于2013年先期租用海西5#厂房投产,2015年纳税4000万元。今年1—6月份完成产值4.3亿元,实现纳税2800万元。图为天电光电厂房施工现场。

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 楼主| 发表于 2016-8-3 16:00:19 来自手机 | 显示全部楼层
由三安光电带动LED产业链 泉州光电产业园产值达22亿元

2016-08-03 泉州晚报

近日,笔者从泉州(湖头)光电产业园管委会获悉,在经济下行压力依旧存在的形势下,泉州市光电产业交出了一份不俗的成绩单,今年1—6月,园区实现产值22亿元,纳税1.27亿元。其中,作为“重大项目前期活动年”重点推进的晶安光电项目于年初启动了第三期的建设。

2011年初,国内光电业龙头企业、上市公司——三安光电在安溪北部的湖头镇引入蓝宝石衬底芯片项目,一枚小小的“芯片”便牵出了一条大产业链。不到5年的时间,三安光电、信达光电、天电光电、中科生物等一批行业龙头企业、重点项目相继入驻,在已建设2000多亩、总投资达100多亿元的园区里基本形成涵盖“衬底—芯片—封装—应用”的产业集群,完全达产后,预计年产值将超过150亿元。

总投资70亿元的晶安光电是三安公司在该园区的光电上游项目,同时也是泉州市“重大项目前期活动年”重点推进的项目。立足于光电产业链上游,此项目主要从事LED蓝宝石衬底的研发、生产与销售,分多期建设,今年1-6月份完成产值13.8亿元,实现纳税9400万元。目前,一、二期已完成投资37.8亿元,实现LED蓝宝石衬底平片年产能150万片/月;长晶自制晶棒月产量达到106万毫米;图形化蓝宝石衬底片产量40万片/月。

据了解,在行业发展持续向好的形势下,今年,晶安光电项目启动了第三期建设,计划投资32.66亿元,建设图形化衬底车间、原辅料仓库及成品仓、2#污水处理站等,建筑面积约3万平方米;新增晶圆平片150万片/月、图形化蓝宝石衬底片200万片/月及自产晶棒200万毫米/月的综合生产能力。

光电产业是国家鼓励发展的战略性新兴产业。园区相关负责人表示,通过晶安光电等龙头企业的示范和纽带作用,“以商招商”,目前包括LED封装、LED废料处理、LED智慧市政应用、光伏发电应用等在内的一批产业龙头项目正在洽谈对接,有望入驻园区,为我市光电产业带来持久的发展动力。
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 楼主| 发表于 2016-8-16 20:48:15 | 显示全部楼层
湖头光电产业园的“成长密码”

2016-08-16 来源:安溪报-安溪新闻网   

    八月的湖头光电产业园一派繁忙,大型集装箱车辆进进出出,车间内,工人正加班加点生产……“园区实现产值22亿元,纳税1.27亿元,信达、天电等大型光电企业纷纷入驻园区。”翻开光电产业园上半年的年成绩单,数据生动而闪亮。

    湖头光电产业园如何短短几年内成为国内光电产业佼佼者,形成了“衬底—芯片—封装—应用”的一条产业集群?近日,记者前往湖头光电产业园,实地走访其上游企业晶安光电,一探数据背后的逻辑和迅速崛起的“成长密码”。

    筑巢引智

    广纳科技型人才

    现在拿苹果iphone的人不少,都能熟练使用“home”键功能。但你知道吗?“home”键控制元件发明人就在晶安公司,他就是来自台湾“蓝宝石控件第一人”的林永腾博士。

    在晶安公司,林永腾博士向记者讲述来到安溪的历程。林永腾是光电科技里的领军人物,很早就在台湾一家大型光电企业从事光电科技研究,其主攻的光电、LED、光伏等科研项目在世界处于领先地位。林永腾在台湾企业中早早就任协理一职,拿着高薪,任着高职,家庭事业顺风顺水。

    2014年10月,林永腾接到一个电话。这个电话是三安总部一位高管打给他的。电话中,这位高管向林博士发出邀请,希望他能到福建安溪,参与晶安建设与科研。“大陆光电产业正处于不断攀升阶段。”林永腾坦言,“湖头光电产业园产业链更完善,人才服务配套更到位,非常适合个人发展。”

    在晶安光电成立之初,公司为引进高科技人才,未建厂房就先建实验室。投入数千万元,配备最为先进的实验、检验设备。未引人先筑好巢,为招贤纳士提供一切便利。此外,在生活上更是无微不至,住房、餐饮、医疗、教育,只要是人才需要的尽一切可能满足。

    如今,像林永腾一样,15名台湾和一大批国内高科技人才被吸引到晶安公司,参与公司生产、科研、管理甚至是公司重大决策。正因为有巨大人才优势,晶安光电在业界中优势日益凸显。截至目前,晶安光电已获得专利22项,“我们的目标是三年内获得百项专利。”林永腾信心满满。

    团队育才

    培养技术型工人

    在晶安公司长晶生产车间,工人们正专注地通过电脑参数监视着晶棒生长情况;在晶圆生产部,工人们熟练地进行着切磨抛铣各个工作流程……

    “众所周知,英国、德国在制造业获得成功的最主要因素就是拥有一大批技术工人。近年来,我们在技术型工人培育上也是下足功夫,已形成一支以本地籍工人为主的产业技术工人,他们在各个岗位上发挥着巨大作用,不断推动着晶安光电向前发展。”晶安光电副总经理陈铭欣向记者介绍。

    为培育有经验的技术型工人,近年来,晶安光电着手在“五型”班组上下功夫。“所谓的五型班组就是技能型、效益型、管理型、创新型、和谐型班组”长晶生产部负责人李刚对记者说,长晶生产部有工人32人,多数为本地工人,通过经验带动和一带一教学让刚入职的工人迅速掌握技术本领。

    “五型”班组带动,保留适合技术岗位工人,不适合的调整到其他部门,形成技术熟练、队伍稳定的技术工人团队。“现在熟练的技术工人,一个人可以管理3部机台,生产效率很高。”

    正是拥有一支成熟稳定的技术型工人队伍,晶安公司生产能力逐年提高。目前,公司LED蓝宝石衬底平片月产能150万片,长晶自制晶棒月产量达到106万毫米,图形化蓝宝石衬底片月产量40万片。

    陈铭欣告诉记者,引进高科技技术人才,培育技术工人是晶安光电一直坚持的人才政策。这种以“人”为本的发展策略,成为推动晶安光电和光电产业园实现产业转型的“终极密码”。
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发表于 2016-8-20 22:42:31 | 显示全部楼层
本帖最后由 ct0595 于 2016-8-23 23:43 编辑

湖头镇看来势必要成为安溪县北部工业重镇了,一个镇拥有铁路运输资源,还拥有三安水泥大型企业,现在又在镇区西部划了那么大一个片区发展光电产业,有点势不可挡了。
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 楼主| 发表于 2016-8-27 12:21:37 | 显示全部楼层
我县光电企业“招贤纳才”

2016-08-26 来源:安溪报-安溪新闻网

“安溪这家国有上市公司要招人啦,提供五险一金,还能解决孩子就学问题……”日前,一则微信推文刷屏茶乡朋友圈,许多人直呼,“原来在安溪,到光电企业当‘白领’‘蓝领’也很吃香。”

近年来,我县全力打造“5+5”现代产业体系,随着经济产业结构不断调整,大量新项目、好项目尤其是科技含量高的光电项目纷纷落地,光电企业对高层次、高技能专业人才需求在不断增加。县人社局、教育局等部门筹建人力资源市场,组织招聘会,创办“光电班”,多措并举广招人才;而企业自身则通过提高薪资待遇和改善企业环境,最大限度吸引人才、留住人才、用好人才。

多措并举引“智”

湖头光电产业园之晶安光电

“‘光电班’可以培养一批领军人物和后备队伍,解除光电企业发展的后顾之忧。”近日,随着职业学校“光电班”招生计划正式发布,晶安光电人资部门经理舒克友一脸兴奋,“企业跨越发展的背后,‘智力’的强劲支撑功不可没。有了‘光电班’,我们可以建立自己本土化管理梯队和人才队伍。”

面对记者,舒克友最感慨的不是企业的飞速发展,而是我县相关部门在人力资源方面的全力扶持。“我们企业入驻产业园区至今,一、二期已全面投产,第三期正式启动建设,计划投资32.66亿元。目前,LED蓝宝石衬底平片月产达150万片,长晶自制晶棒月产量达106万毫米,图形化蓝宝石衬底片月产量40万片。能如此迅猛发展关键就是重视人才。”

入驻湖头光电产业园后,晶安光电就把招聘专业的管理和技术人才当作头等大事,经常通过各种方式招聘人才,可是广撒网的同时却苦于缺少“对口”人才。针对企业招工难题,县人社局、教育局等相关部门定期到企业针对用工情况进行问卷调查,企业把需求提出来,再与我县职业技术学校协调联系,最终确定在虎邱职校和陈利职校分别创办“光电班”,企业与学生签订合作协议,为企业“定制”光电产业专门的人才。

举办现场人才招聘会,常态运作,专人管理,定期招聘,这是我县破解光电企业招工难题的另一个举措。县就业中心工作人员林仲城介绍,下一步,县人社局还将筹建县人力资源市场,摸清各乡镇未就业人员和回乡就业人员基本情况,登记造册,建立健全求职人员信息库,为用工企业和各类就业人员提供实效性、稳定性的供需平台。同时,在园区管委会设立招聘窗口,在安溪人才网设立光电产业招聘专栏,搭建求职招聘网络交流平台。

县人社局局长林志平把自己看成是企业的人才“管家”。他说,为适应信息技术、光伏光电等新兴产业发展需要,我县也制定出台人才政策规定,涵盖人才津补贴、住房保障、创业扶持、科研经费资助以及户口迁入、家属就业、子女就学、医保社保等方方面面,为人才引进提供全方位的保障。

暖“巢”拴心留人



园区工作、生活环境

24岁的王士彬从福建工程学院毕业后原本想去厦门闯荡。在日前我县举办的2016年夏季大中专毕业生招聘会暨光电产业人才供需对接会上,他遇到信达光电信达行政部长谢剑平,一番攀谈后决定放弃“厦漂”。湖头虽较偏远,但专业对口、薪资不错,他自己觉得“这个决定不会错。”

“员工是公司最大财富,留人先留心,公司要提高工资待遇,还要创造条件让大家安居乐业。”谢剑平介绍,入职信达光电即为国企员工,企业将会提供完善的国企福利和劳动保障体系,包含与员工签订劳动合同,办理养老、失业、医疗、工伤、生育保险和住房公积金,建立工资正常增长机制,上班时间提供餐费补贴或免费工作餐,严格执行法定休假和加班制度,依法支付加班费,同时还享有带薪年休假、婚假、丧假、病假、产假及其他各类假期等待遇。

同样对工作感到满意的还有龚延松。他目前在信达光电顶岗实习,经过几个月学习,他已能熟练操控车间仪器。除不错的收入,更让龚延松看中的是这里的工作环境和未来发展空间。“园区建立了运动休闲场所,还能提供带有空调、热水器的公寓式宿舍。还有,一般员工也能获得晋升通道及各项发展培训,有了拓展职业发展空间,让我对这份工作更有信心。”

湖头光电产业园管委会副主任叶政贤介绍,现在园区工人主体是80后、90后,对工作环境尤为挑剔。下班了能不能上网?下班了去哪里打球?娱乐、休闲对他们来说很重要。他们更期待有更好的娱乐休闲环境。“下一步,园区将建设筹建购物广场、职工休闲娱乐中心等配套设施,同时,协调交通部门,增加上下班公交车出行次数,用更好务工环境吸引人才。”

“只有暖‘巢’才能拴心留人。”叶政贤表示,优秀的企业文化也是吸引求职者的长胜秘籍。未来,入驻企业还将加强自身文化建设,完善相关配套设施,大力弘扬企业文化。有条件的企业还会建立党(团)和工会组织,为员工提供良好的工作与生活环境,稳定员工队伍
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发表于 2016-8-27 14:33:46 来自手机 | 显示全部楼层
ct0595 发表于 2016-8-20 22:42
湖头镇看来势必要成为安溪县北部工业重镇了,一个镇拥有铁路运输资源,还拥有三安水泥大型企业,现在又在镇 ...

安溪的朋友?
感觉安溪政府效率还是不错的,思路也清晰
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发表于 2016-8-29 20:16:09 | 显示全部楼层
21628178 发表于 2016-8-27 14:33
安溪的朋友?
感觉安溪政府效率还是不错的,思路也清晰

是的。 政府的思路是否清晰不清楚,倒是尤猛军在安溪当政时候,县城经历了大发展,大变化,整体经济实力得到了较大加强。
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 楼主| 发表于 2016-9-2 14:44:03 | 显示全部楼层
安溪:引智聚才铸“中国光谷”

装满光电产品的集装箱车辆,每天源源不断从这里运往世界各个角落。

五年前,这里还是荒山一片。如今,有晶安光电、信达光电、天电光电、中科生物等一批行业龙头企业入驻,产品覆盖“衬底-外延和芯片制造-封装-应用”整个产业链,成为我省起步最晚、发展最快、产业链最完整的光电产业园。

这里,是安溪县湖头镇光电产业园。

据统计,2015年,园区完成工业产值47.8亿元,纳税2.3亿元。今年1-7月,完成工业产值25亿元,同比增长17.3%;纳税1.71亿元,同比增长31.5%。

一个位于山区县的光电产业园,缘何短短几年内傲立行业潮头呢?

“人才对于湖头光电产业园这种高新技术高度集聚的园区来说,尤显宝贵。”湖头光电产业园管委会副主任叶政贤说,县里齐心合力抓人才,优化环境揽人才,多措并举育人才,不拘一格用人才,想方设法让他们“引得来、留得住、过得好、有干劲”。

截至目前,湖头光电产业园先后引进乌克兰、波兰、韩国、日本等国家和台湾地区的行业高端人才及专业技术人才近150人,包括博导3人、博士15人、硕士32人。

林木榕,台湾LED专家。晶安光电与他的结缘,源于2011年初安溪县委组织部、县人社局在厦门主办的一次光电产业研讨会。

受邀参会的林木榕的技术研究方向与安溪光电产业匹配度很高。受邀到安溪现场参观后,他认为,大陆光电产业正处于不断攀升阶段,而湖头光电产业是这一产业发展的新兴沃土。2011年8月,晶安光电接二连三向林木榕发出“求贤帖”。

“在台湾做企业,我很早就任高管,家庭、事业顺风顺水,但湖头光电产业园区完善的产业链、人才政策和良好的创业平台吸引着我。”林木榕说。2011年10月18日,晶安光电开工建设,林木榕带领7名台湾高端人才组团投入麾下。

筹建初期,蓝宝石长晶、切磨抛、DPSS这三项技术对公司来说还是空白。引进了这个团队,公司得以迅速投产。”晶安光电副总经理陈铭欣坦言,得益于优厚的人才政策,目前,该公司LED蓝宝石衬底平片月产能150万片,长晶自制晶棒月产量达到106万毫米,图形化蓝宝石衬底片月产量40万片。其中,LED蓝宝石衬底平片产能在业界处于领先地位。

安溪县委书记高向荣说,为了给新兴产业打造更适宜的成长环境,该县制定出台人才政策,涵盖人才津补贴、住房保障、创业扶持、科研经费资助以及户口迁入、家属就业、子女就学等方方面面,为人才引进、落地提供全方位的保障;四套班子领导联系挂钩91家重点企业的43名优秀人才。

同时,安溪县还注重人才聚集平台的搭建,设立人才基金、创业基金,出台院士专家工作站、博士后工作站的奖励补助办法,推行对优秀人才一季一联系、一年一体检、一年一疗养、一年一慰问的服务。

基于雄厚的人才基础,下一步,该县将全力推进与厦门国家火炬高新园区的合作,共同打造“中国光谷”。

http://news.ifeng.com/a/20160902/49884818_0.shtml
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 楼主| 发表于 2016-9-18 14:52:58 来自手机 | 显示全部楼层
安溪:筑巢引凤聚力光电产业

东南网9月14日讯

北方人的他越来越喜欢安溪湖头了。

他就是厦门信达股份有限公司副总经理王保红,同时也是福建省信达光电科技有限公司副总经理。由于产业链配套相对成熟,当地的淳朴民风及政府部门的支持……使得他对位于泉州(湖头)光电产业园的福建省信达光电科技有限公司的发展充满了信心。

是什么吸引品牌企业入驻

福建泉州(湖头)光电产业园于2011年10月18日正式开工建设,规划建设一个集生产基地、研发检测、应用展示、商贸物流为一体的配套齐全、产业链完整的高科技产业园。

现已入驻的知名企业包括晶安光电、福建省信达光电科技有限公司、福建天电光电有限公司、福建省中科生物股份有限公司等。13日,东南网记者走进信达光电,只见在高标准的厂房里,工人们正在有条不紊的操作着现代化的机台。

说起是什么让公司进驻到位于山区的安溪县湖头镇,王保红认为,除了能提供给公司发展需要足够的场地需求外,很重要的是政府在招商引资时体现出来的诚信,软硬件配套相对成熟,以及当地民风淳朴等。“自2013年公司成立以来,当地政府在公司的每个阶段都会定期来了解我们的需求,及时帮忙解决。”王保红说,让他印象最深的是,当时公司注册时,仅仅用了两天就办好,这种高效率的服务,让他们可以一心一意的做产品,做好企业的经营。

园区配套设施完善

对于当地政府部门的服务效率,福建天电光电有限公司人力资源部副经理张仁权也深有感受。他告诉记者,公司在园区的发展模式采用的是先祖后买地,通过进驻这几年来的发展,感觉现在园区里,除了配套越来越完善外,让他们担心的员工招收问题,包括县委县政府及园区管委会等各级政府部门也能及时通过各个途径,帮忙发布用工需求,从而帮助企业很的解决了这一难题。

那么作为这些入驻企业员工主力军的当地产业工人,是不是达到企业的要求呢?对此,王保红和张仁权都感到很满意。王保红告诉记者,企业中的当地员工已达到95%,他们不仅保持着淳朴的民风,而且整体素质也较高,经过培训后,都能达到企业的要求,这使得产品质量很稳定。

“由于有了稳定的员工队伍,熟练工越来越多,使得我们这里的产品品质比深圳厂区的品质还高。”张仁权说,年底厂房竣工后,公司的深圳工厂和厦门工厂也将搬到湖头厂区。

据了解,信达光电一期5月31日投产以来,公司招录员工310人,目前员工则达400多人,而随着公司的发展,年底员工预计达到千人。对此,王保红并不担心,除了政府帮忙推介外,公司也开出了较好的条件,比如生产技术员的月薪可达3000-3500元,签订劳动合同,就办理、缴交养老、失业、医疗等相关保险;为异地员工提供集体宿舍、夫妻房;上班时间提供餐费补贴或免费工作餐;带薪休假、婚假、产假及其他各类假期;法定节日补贴等等。

生产车间

期待产业链更完善

在采访中,记者了解到,光电行业的发展,在今年出现了逆势增长的现象。王保红告诉记者,LED今年的价格涨了起来,出现了供不应求的现象,现在很多广东的客户都在我们这里等着,一有货就被买走,有些客户还提出,要包了我们的生产线。行业的复苏,让他对于行业的发展充满了信心。

王保红说,公司5月31日投产以来,新增封装机台342台,白光封装、RGB封装、及路灯应用各投产1个车间,另年内再新增3个RGB封装车间,分别于7月、8月、9月投产,新增2个白光封装车间,于年底前投产。6月份完成产值约5000万元。下阶段,公司将逐步完成剩余5个RGB车间及2个白光车间的厂房装修、设备安装及调试,待二期全部投产后预计年产值20亿,纳税2.5亿元,届时员工人数将达到2000人左右。

据园区管委会相关负责人介绍,园区现有规划面积15000亩(远期30000亩),总投资500亿,建成后预计年产值可达1000亿。其中首期5000亩,启动区2000亩,投资150亿。目前整个园区已建设2000亩,总投资达100多亿元,基本形成涵盖“衬底-芯片-封装-应用”产业集群,完全达产后,预计年产值将超过150亿元。

“感觉已有了集群效应,在园区里,入驻的企业已经实现了资源共享和平台共享。”张仁权告诉记者,作为产业链的中游端,他们有的产品就卖给了园区内的企业,这体现了客户共享;此外,在出现生产高峰期的时候,企业还可与园区的企业实现了机台、设备共享。随着入驻的企业越来越多,产业链更加完善,集群效应也将越来越明显。

“整个光电园发展非常快,已成规模,可以说是目前省里最大的光电园区。”王保红认为,园区还有很大的发展空间,将来可以在横向(体量扩大)及竖向(产业链更完善)两大方向做出努力。

在采访中,记者了解到,目前比较困扰入驻企业的是,企业要吸引高层次的人才,还是有一定的难度。对此,园区管委会等相关政府部门也极为重视,正在不断完善园区的软环境,除了通了公交,办了食堂外,还将修建供员工们休闲用的健身等场所。此外,随着厦沙高速连接线的开通,以后湖头和厦门之间也只要一个小时左右的车程,这也将让这个山区小镇也融入了城市圈。园区管委会相关负责人说,随着种种配套的完善,必将吸引更多高层次的人才来此工作。
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